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Titre
Text copied to clipboard!Analyste Couleur
Description
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Nous recherchons un Analyste Couleur talentueux et passionné pour rejoindre notre équipe créative. En tant qu'Analyste Couleur, vous serez responsable de l'évaluation, de la sélection et de la gestion des palettes de couleurs utilisées dans nos produits, campagnes marketing, ou projets de design. Vous jouerez un rôle clé dans la cohérence visuelle de notre marque et contribuerez à l'innovation esthétique de nos offres.
Le candidat idéal possède une solide compréhension de la théorie des couleurs, des tendances du marché, et des outils numériques de gestion des couleurs. Vous collaborerez étroitement avec les équipes de design, de marketing, de production et de développement produit pour garantir que les choix de couleurs soient à la fois esthétiques, fonctionnels et alignés avec l'identité de la marque.
Vos missions incluront l'analyse des tendances chromatiques, la création de guides de couleurs, la validation des échantillons de production, et la communication avec les fournisseurs pour assurer la précision des teintes. Vous devrez également effectuer des recherches sur les préférences culturelles et psychologiques liées aux couleurs afin d’optimiser l’impact visuel de nos produits sur différents marchés.
Ce poste requiert une grande attention aux détails, une sensibilité artistique développée, ainsi qu’une capacité à travailler dans un environnement dynamique et multidisciplinaire. Une expérience dans les secteurs de la mode, du design industriel, de la cosmétique ou de l’automobile est un atout.
Si vous êtes motivé par l’idée de transformer la perception visuelle d’une marque à travers la couleur, et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et innovant, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Analyser les tendances de couleurs actuelles et futures.
- Développer et maintenir des palettes de couleurs cohérentes.
- Collaborer avec les équipes de design, marketing et production.
- Créer des guides de couleurs pour les produits et les campagnes.
- Valider les échantillons de couleurs avec les fournisseurs.
- Assurer la cohérence des couleurs sur différents supports et matériaux.
- Effectuer des recherches sur la perception culturelle des couleurs.
- Utiliser des outils numériques pour la gestion des couleurs.
- Participer à des revues de design et proposer des améliorations.
- Former les équipes internes sur les standards de couleurs.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en design, arts visuels, mode ou domaine connexe.
- Expérience professionnelle en gestion ou analyse de la couleur.
- Maîtrise des outils de design (Adobe Creative Suite, Pantone, etc.).
- Bonne compréhension de la théorie des couleurs.
- Capacité à interpréter les tendances du marché.
- Excellentes compétences en communication visuelle.
- Souci du détail et sens esthétique développé.
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire.
- Connaissance des processus de fabrication et d'impression.
- Maîtrise du français écrit et parlé.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion de palettes de couleurs ?
- Comment restez-vous informé des tendances chromatiques ?
- Avez-vous déjà travaillé avec des fournisseurs pour valider des couleurs ?
- Quels outils utilisez-vous pour l’analyse et la gestion des couleurs ?
- Comment gérez-vous les différences de rendu entre supports numériques et physiques ?
- Pouvez-vous donner un exemple de projet où votre choix de couleurs a eu un impact significatif ?
- Comment travaillez-vous avec des équipes pluridisciplinaires ?
- Quelle est votre approche pour créer une palette cohérente pour une marque ?
- Comment prenez-vous en compte les préférences culturelles dans vos choix de couleurs ?
- Êtes-vous à l’aise pour former d’autres équipes sur les standards de couleurs ?
